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Modalidade: Curso individual

Carga horária: 20 horas

Área de conhecimento: Gestão

Objetivo:
O curso de Gestão de Pessoas visa capacitar profissionais a compreender e aplicar as melhores práticas de gestão de pessoas dentro das organizações. Focado em desenvolver uma visão estratégica, o curso aborda desde os conceitos históricos até as técnicas modernas de recrutamento, seleção, desenvolvimento, e liderança, promovendo um ambiente organizacional produtivo e harmonioso.

Ementa:
• Filosofia de Ação na Gestão de Pessoas; História da Gestão de Pessoas; Liderança; Desenvolvimento de Pessoas; Resultados através das Pessoas; Cenário Atual na Gestão de Pessoas; Visão Estratégica na Gestão de Pessoas; Processos e Práticas de Gestão de Pessoas; Recrutamento de Pessoal; Seleção de Pessoal; Gestão do Desempenho; Treinamento e Desenvolvimento; Recompensas e Reconhecimento; Cargos e Salários; Estratégias de Desenvolvimento.